2021年第一批派遣制人员招聘公告

一、招聘范围
符合招聘条件的2021届高校毕业生和有相关工作经历的人员。…… [详细]

2020年第三批派遣制人员招聘公告

一、招聘范围
符合招聘条件的2021届高校毕业生和有相关工作经历的人员。…… [详细]

2021年合同制人员招聘公告

一、招聘范围
符合招聘条件的2021届高校毕业生和有相关工作经历的人员。…… [详细]

2020年亟需人才招聘公告

1.具有副高级及以上职称和相关工作经验;
2.原则上具有全日制大学本科及以上学历并获得相应的学位;
3.年龄一般为45岁及以下,特别优秀的可适当放宽;
4.身体健康,无不良记录。…… [详细]

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公司党委开展“改革开放新时期历史”专题学习研讨

作者:人力资源处 闫号号|发布日期:2021-06-01

528日,公司党委书记、董事长周虹主持召开党委中心组学习会,专题学习研讨“改革开放新时期历史”。公司领导伍宛生、马东亮、陈彪、孙勇、沈宏参加学习并作交流发言。

周虹指出,改革开放新时期,我们党团结带领全国各族人民,大胆探索,勇于实践,极大地推动了我国社会生产力的发展,国家综合国力显著增强,人民生活显著改善,国际地位显著提高,实现了从站起来到富起来的伟大飞跃。

周虹强调,我们要重温党的历史,借鉴历史经验,从历史的高度分析把握问题,运用历史的眼光认识发展规律、把握前进方向、指导现实工作,为实现公司高质量发展提供坚强保障。一要继承和发扬敢于担当精神。增强愿担当的高度自觉、锤炼敢担当的精神品质、提升善担当的能力底气,强化责任意识,做到守土有责、守土尽责,守土负责。二要继承和发扬改革创新精神。用好改革创新“关键一招”,从《规划》《纲要》中找准发展方向,锚定工作目标,主动融入新发展格局,着力锻长板、补短板、固底板,构建多元化发展格局。三要继承和发扬为民服务精神。结合水利行业和公司实际,立足本职岗位为员工和流域人民服务,进一步增强公司员工和流域人民获得感幸福感安全感。四要继承和发扬实事求是精神。大兴求真务实之风,持续纠治形式主义、官僚主义。完善干部选拔任用制度,探索科学合理的考核标准和方法,为担当者担当,让有为者“有位”,营造一个人人想干事、能干事、干成事的良好氛围。

会议现场观看了微纪录片《百炼成钢:中国共产党的100年》之《历史转折》和《东方风来满眼春》,集中学习了《习近平总书记在深圳经济特区建立四十周年庆祝大会上的讲话》。

党委办公室、纪检监察处负责人参加学习。